要坚持党管人才，坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，深入实施新时代人才强国战略，全方位培养、引进、用好人才，加快建设世界重要人才中心和创新高地，为2035年基本实现社会主义现代化提供人才支撑，为2050年全面建成社会主义现代化强国打好人才基础。

　　——习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话

　　为充实专业技术人才队伍，做好专科发展人才储备，根据医院发展规划和人才梯队建设需要，齐齐哈尔市第一医院于近日启动了2025年应届毕业生招聘工作。11月1日，来自黑龙江中医药大学、哈尔滨医科大学、牡丹江医科大学、佳木斯大学、锦州医科大学等院校的应届硕士研究生，带着对未来的憧憬和对医学的热爱，与第一医院上演了一场“双向奔赴”。

　　当天上午，一行人在医院人事科工作人员的陪同下，先后参观了第一医院南院一站式服务中心、检验科、会诊中心、慢病管理中心、党建文化长廊等地，并通过观看医院宣传片以及机器人手术演示，对医院的文化理念、技术规模、发展前景有了更加直观、清晰地了解，也对未来步入临床工作充满了期待。

　　随后，医院组织召开了第一批次的2025年应届毕业生招聘见面会。会上，院长于洪艳首先对毕业生们的到来表示热烈欢迎，并热切期盼他们能够“回家”就业，为家乡医疗事业的发展增添新鲜活力。面试环节中，各位毕业生围绕自身学习经历、专业特长、就业意向等方面进行了充分阐述，主管医疗、人事工作的副院长分别从专业角度进行考核，并对应聘人员的综合表现做出简要分析与点评。

　　据悉，此次人才招聘工作小组由主管人事工作副院长亲自带队，赴哈尔滨医科大学、牡丹江医科大学、黑龙江中医药大学参加2025年应届毕业生秋季招聘会。其中，参加哈尔滨医科大学招聘会的医疗单位有450余家，参加牡丹江医科大学、黑龙江中医药大学招聘会的医疗单位各有200余家。在激烈的招聘竞争中，第一医院凭借行业影响力以及招聘人员较强的业务能力，得到了200余名优秀毕业生的“青睐”。

　　人才是医院发展的创新驱动力，也是医院发展的核心竞争力。近年来，第一医院高度重视人才梯队建设，不断完善和优化人才结构，逐步形成了识才、爱才、敬才、用才的良好氛围。下一步，第一医院将紧抓招聘关键期，陆续开展多批次的人才招聘工作，多渠道、多角度吸纳更多优秀、有潜力的卫生技术人才加入到第一医院“大家庭”中，为医院的高质量发展蓄势赋能。